Beaucoup de recruteurs recherchent aujourd’hui des informations sur les candidats en ligne et en particulier sur les réseaux sociaux professionnels. Mais alors qu’ils ont accès au CV du candidats, que peuvent-ils bien chercher sur les réseaux sociaux ? Réponses avec 5 experts du recrutement.
Vous lui avez envoyé un CV, pourtant ce recruteur a décidé de faire quelques recherches supplémentaires sur le net, scrutant avec attention vos profils sur les réseaux sociaux pro voire perso… N’y voyez pas de curiosité mal placée, mais plutôt un moyen d’en savoir plus sur vous. Mais que veut-il savoir exactement ? Dans le cadre de notre nouvelle série “Les Experts de l’emploi”, nous avons demandé à 5 professionnels des RH et du recrutement leur avis sur cette question.
Source: regionsjob
